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辞职的生活知识

经验会让生活过的更舒畅,热门的辞职精选专题是专门提供辞职的相关精彩内容的地方,这里的辞职相关内容,小编都精心编辑,精选优质辞职的相关知识,分享一些辞职方面的经验知识。

  • 公务员面试过了什么时候辞职好呢

    公务员面试过了什么时候辞职好呢

    如果你报考公务员面试通过了,可以立即向原用人单位提出辞职。辞职,需要提前三十日书面通知用人单位,无须用人单位批准。提交辞职报告后,办理交接手续,结算工资,开出社保手续和辞职证明,然后就可以离开用人单位了。体检到政审...

  • 主动辞职如何取得补偿

    主动辞职如何取得补偿

    一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金。【法律依...

  • 公司有权利不让员工辞职吗

    公司有权利不让员工辞职吗

    公司是没有权利不让员工辞职的。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...

  • 老公让我辞职我怎么辞职啊

    老公让我辞职我怎么辞职啊

    如果是同一公司的要恋爱的话,那么有一方肯定是要离开工作岗位的,这是很正常的事情,但是在公司当中还是要办一些手续的,其中就是要提前一个月通知公司我不做了,所以说这是非常重要的一点,因为要给用人的单位进行安排和交接手...

  • 公务员5年能不能辞职

    公务员5年能不能辞职

    按照招考公告,服务年限不满2年含试用期的公务员和参照公务员法管理机关单位工作人员,被辞退未满5年的公务员和参照公务员法管理机关单位工作人员不得报考。单位如果同意你辞职,你就能报考,单位如果不同意你辞职,你自动离职...

  • 单位拖欠工资可以辞职吗

    单位拖欠工资可以辞职吗

    用人单位未按劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同,第五十条还规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。同时,原劳动部发布的《工资支付暂行规定》规定,工资必须在...

  • 向公司辞职领导不批准怎么办

    向公司辞职领导不批准怎么办

    根据《劳动合同法》规定,劳动者想辞职走人,只需要主动与单位协商一致即可,但一般主动辞职的话就不能享受法定的经济补偿金。如果单位不同意劳动者辞职,劳动者坚持要辞职,则必须提前30日以书面形式通知用人单位,通知完经过30...

  • 劳动法辞职要提前几天

    劳动法辞职要提前几天

    按我国《劳动合同法》的规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同,即不需获得用人单位的批准,待到期后即可自动离职,同时用人单位不承担任何形式的经济补偿。...

  • 辞职后独生子女费怎么领

    辞职后独生子女费怎么领

    根据规定,城镇居民独生子女父母奖励费按下列规定支付:1、夫妻双方为职工的,由双方所在单位各承担百分之五十;2、当一方为职工,另一方无工作单位,或者丧偶的,由职工所在单位全部承担;3、城镇其他人员,由户籍所在地县级人民政府...

  • 辞职了公积金怎么处理

    辞职了公积金怎么处理

    辞职了公积金处理方法:1、离职后,原单位会将住房公积金账户进行封存,就是说公积金已经停缴。2、若新单位建立了住房公积金账户,可以办理住房公积金账户转移手续,将住房公积金转到新单位的账户中。3、若未落实新单位或新单...

  • 试用期辞职会有人事档案吗

    试用期辞职会有人事档案吗

    员工在试用期辞职的话,会向人力资源和社会保障局进行备案,但是在单位的用工档案中虽然有保存记录,但是对员工以后的工作生活并没有任何影响。依据《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或...

  • 如何辞职不伤与老板的和气

    如何辞职不伤与老板的和气

    1、辞职报告要在正式辞职前一个月左右上交有关部或老板本人,让公司有所缓冲时间;2、辞职报告语言表达方面要明确两个问题:一是自己辞职的原因要明确,即使是撒谎也要能自圆其说,二是对在公司期间的见识和公司的优点适当赞美...

  • 辞职之后公积金怎么取

    辞职之后公积金怎么取

    公积金一般都是职工单位帮忙缴存的,所以当职工离职的时候,单位不再帮忙缴存,而公积金留在账户里“发霉”也不太好,就可以选择提取出来。那么,离职后公积金怎么取呢?第一步:去当地住房公积金管理中心申请如果你与原单位已经终...

  • 该不该辞职呢

    该不该辞职呢

    鉴于这种情况,我有两点建议:首先,你如果看重眼下公司的待遇和环境,认为比较稳定,建议你不要离职,毕竟你不确定你今后的状态,更不知道你要去哪个下家,所以不要离职,不过因为同事跟你之间有感情的历史,我觉得你可以申请调换部门,哪...

  • 离职和辞职的含义一样吗

    离职和辞职的含义一样吗

    辞职是指劳动者自己愿意结束工作,离职有辞职的意思也有被解雇的意思,所以两者不一样。两者解释分别如下:1、辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为;2、离职是离开现有的职位。公私机关的工作...

  • 合同期内辞职算违约吗

    合同期内辞职算违约吗

    签了劳动合同,如果你在合同尚未到期的情况下申请辞职,会有以下3种情况:【法律依据】第1.《劳动法》第三十二条规定,如果你还在试用期内,你可以随时提出辞职申请,通知用人单位解除劳动合同,不违约。第2.《劳动法》第二...

  • 毛利小五郎为什么辞职

    毛利小五郎为什么辞职

     毛利小五郎一开始是警察的身份,辞职的原因是在开枪的时候,误伤了人质被辞退,随后开了侦探事务所。具体的原因就在剧场版《十四番的目标》中有解释,当时白鸟警官说出了真相,小兰和柯南坐在后排听着。白鸟警官说:你父亲原来...

  • 劳动者辞职后怎么要工资

    劳动者辞职后怎么要工资

    劳动者辞职后要工资的方式是:1、首先进行协商;2、协商不成的,到劳动行政部门,一般是单位所在地区的劳动监察大队进行举报;3、举报无果的,直接申请仲裁;4、仲裁不成功的,收集相关证据进行起诉处理。【法律依据】根据《工资...

  • 公司不给员工发工资怎么办辞职后

    公司不给员工发工资怎么办辞职后

    公司不给员工发工资,员工可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。《劳动法》规定,单位拖欠工资的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。【法律依据】《劳动法》第91条,用...

  • 工伤怎么辞职

    工伤怎么辞职

    直接递交辞职报告就可以了。工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从...

  • 试用期可以随时辞职吗

    试用期可以随时辞职吗

    劳动者在试用期内辞职的话,最好先跟公司协商,协商一致的话,双方解除劳动关系,劳动者在试用期内,只需要提前三天告知用人单位,就可以办理离职手续。公司规定的提前一个月提出辞职申请,那是在订立的正式劳动台同范畴下所行使的...

  • 辞职后能不能拿到中级职称聘书

    辞职后能不能拿到中级职称聘书

    证书是评定一个人的履职能力,与聘用上岗不同,该情况下,职称证书应该由个人保管。具体领取途径如下:辞职前可以委托他人领取。以免原单位以未交照片、费用为由不予办理或者拖延办理。中级职称证书一般由地区、省局以上单位...

  • 公司临时工辞职要提前通知吗

    公司临时工辞职要提前通知吗

    临时工辞职也需要提前通知用人单位,临时工在试用期内提前三天,试用期后提前三十天书面通知用人单位。临时工提出离职,与用人单位协商一致后解除劳动合同的。一般情况下要提前三十天提出离职,并且用书面形式通知用人单位。...

  • 请问辞职怎么马上走

    请问辞职怎么马上走

    1、处试用期阶段,应提前3日向单位提出解除劳动关系。不处于试用期,应提前30日向单位提出申请。单位逾期不答复的,视为同意除非另有合同。2、不论是否违反约定单位都无权扣押档案。重新找工作时必须先跟原单位解除劳动关...

  • 国企辞职后考研档案怎么办

    国企辞职后考研档案怎么办

    将档案转移到劳动人事管理机构里。从公司辞职作为社会人员报考研究生,将档案放在档案管理机构,以便被学校录取后,顺利调取档案。《劳动合同法》的第五十条第一款规定:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终...