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![劳务派遣五险一金谁交]( "劳务派遣五险一金谁交")
劳务派遣五险一金谁交
劳务派遣工应当由派遣单位缴纳五险一金。【法律依据】根据《劳务派遣暂行规定》第八条规定，劳务派遣单位应当依法为被派遣劳动者缴纳社会保险费，并办理社会保险相关手续。《住房公积金管理条例》的相关规定，用人单位必须...
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最强蜗牛劳务派遣任务在哪里
最强蜗牛劳务派遣任务首先玩家需要和顶罐子蜗牛三星好感度，用来解锁兵种，解锁兵种后，就可以开启子孙房了，子孙房里面椅子上有一本书就是劳务派遣任务。最强蜗牛劳务派遣任务位置一览首先玩家需要和顶罐子蜗牛三星好感度，用...
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![港区富士康派遣工自离有工资吗]( "港区富士康派遣工自离有工资吗")
港区富士康派遣工自离有工资吗
派遣工自离工资发放情况需依照跟劳务派遣公司签订的劳务合同内容执行，富士康自主招募或是政府招募的自离都有工资，派遣工理论上是有的，但实际情况不好说。富士康科技集团是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业，1974年成立...
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![派遣护士是什么意思]( "派遣护士是什么意思")
派遣护士是什么意思
派遣护士，其实就是派遣工的一种。比如说：假如你与医疗公司（或劳务派遣公司）签有劳务合同，你就是甲的劳务工；你被甲派到另一个乙医院参加劳务，享受乙医院的报酬，一是社会保险待遇，二是住房公积金待遇。如果形成这样的劳务关系，你...
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![派遣工被辞退补偿怎么计算]( "派遣工被辞退补偿怎么计算")
派遣工被辞退补偿怎么计算
派遣工被辞退的经济补偿，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。【法律依据】《劳动合同法》第四十七...
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![派遣劳动关系是否存在]( "派遣劳动关系是否存在")
派遣劳动关系是否存在
派遣劳动关系是存在的，劳动者派遣是一种典型的非正规就业方式，是一种组合劳动关系。【法律依据】《劳动合同法》第二十八条用人单位或者其所属单位出资或者合伙设立的劳务派遣单位，向本单位或者所属单位派遣劳动者的，属于...
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![派遣工自离有没有工资]( "派遣工自离有没有工资")
派遣工自离有没有工资
派遣工自离有工资。【法律依据】《劳动合同法》第六十三条规定：被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。...
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劳务派遣人员体检费用谁来承担
依据我国相关法律的规定，对从事接触职业病危害的作业的劳动者，在上岗前需要进行体检的，而职业健康检查费用由用人单位承担。劳务派遣单位是劳动法上的用人单位，因此由劳务派遣单位承担体检费用。【法律依据】《职业病防治...
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![什么是劳务派遣]( "什么是劳务派遣")
什么是劳务派遣
1、劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。英文是LaborDispatching，又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、...
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劳务派遣公司需要什么样的条件
劳务派遣公司需要的条件如下：《劳动合同法》第五十七条【劳务派遣单位的设立】经营劳务派遣业务应当具备下列条件：(一)注册资本不得少于人民币二百万元;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合法律、...
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![派遣单位与用工单位要签合同吗]( "派遣单位与用工单位要签合同吗")
派遣单位与用工单位要签合同吗
劳务派遣单位属于劳务派遣工的用人单位，而实际工作的单位属于劳务派遣工的用工单位。劳务派遣单位与用工单位之间要签订劳务派遣协议，劳动者（劳务派遣工）与劳务派遣单位签订劳动合同，用工单位与劳务派遣工之间不需要签订任...
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![如何界定劳务派遣合同是否有效]( "如何界定劳务派遣合同是否有效")
如何界定劳务派遣合同是否有效
依据我国合同法的规定，劳务派遣合同生效的条件包括协议是双方自愿签订的，双方当事人具有民事行为能力、协议的内容不违反法律规定等。【法律依据】《劳动合同法》第59条，劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式...
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![外包和派遣的区别]( "外包和派遣的区别")
外包和派遣的区别
外包和派遣的区别在于：适用的法律是不同的，劳务派遣适用《劳动合同法》，劳务外包适用《合同法》。劳动者管理的主体不同，发包企业不直接管理劳动合同单位的职工，劳务派遣单位的职工必须按照用人单位确定的工作组织形式和工...
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![劳动派遣工伤谁赔偿]( "劳动派遣工伤谁赔偿")
劳动派遣工伤谁赔偿
劳动派遣工人受工伤可以找派遣单位索赔。根据《劳动合同法》规定，单位违反本法规定的，给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。【法律依据】《劳动合同法》第九十二条第二款规定，用工单位给被...
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![劳务派遣签订合同时需要哪些材料]( "劳务派遣签订合同时需要哪些材料")
劳务派遣签订合同时需要哪些材料
所需材料：1、劳务派遣经营许可申请书。2、营业执照或者《企业名称预先核准通知书》。3、公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告。4、经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系...
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![劳务派遣费用如何收取]( "劳务派遣费用如何收取")
劳务派遣费用如何收取
根据《劳动合同法》第六十三条，被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同酬原则，对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法。用工单位无同类岗位劳动者的，参...
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![劳务派遣公司设立条件]( "劳务派遣公司设立条件")
劳务派遣公司设立条件
根据《劳动合同法》第57条的规定，劳务派遣单位应当依照《公司法》的有关规定设立。如《公司法》第3条规定，公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。第6条规定，设立公司，应...
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![老务派遣是什么意思]( "老务派遣是什么意思")
老务派遣是什么意思
老务派遣应写作劳务派遣,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。劳务派遣的用工是中国企业用工的补充形式，只能在临时性、辅助...
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![文明6怎么派遣使者]( "文明6怎么派遣使者")
文明6怎么派遣使者
在文明6游戏中，玩家可以向各城邦派遣自己的使者来建立友好关系，达到一定数量可以成为其宗主国。使者派遣的方法：右上角点城邦，然后玩家想派去哪个城邦，就要点击该城邦名字后面那个圈的右边三角处，点一下加一个使者，后在最下...
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![劳务派遣工伤由谁负责]( "劳务派遣工伤由谁负责")
劳务派遣工伤由谁负责
劳动派遣工人受工伤可以找派遣单位索赔。根据《劳动合同法》规定，单位违反本法规定的，给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。【法律依据】《劳动合同法》第九十二条第二款规定：用工单位给被...
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![什么是劳务派遣工]( "什么是劳务派遣工")
什么是劳务派遣工
劳务派遣，即劳动力租赁，由派遣机构与劳动者订立劳动合同并支付报酬，把劳动者派向其他用工单位，再由其向派遣机构支付一笔服务费用。而劳务派遣工指的就是被派遣的劳动者。采取劳务派遣有两大的好处，一是让国有企业、机关事...
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![劳务派遣公司个税如何申报]( "劳务派遣公司个税如何申报")
劳务派遣公司个税如何申报
劳务派遣输送的劳务，不属于用工单位，属于劳务派遣公司，用工单位支付的劳务工资是在“劳务费用”中核算，而用工单位支付的劳务费用的是劳务派遣公司的收入，在劳务公司的“主营业务收入”中核算。而职工个人所得税是避免重复...
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![劳务派遣费用应放入什么科目]( "劳务派遣费用应放入什么科目")
劳务派遣费用应放入什么科目
应付职工薪酬科目。是企业会计科目中负债类科目之一。应付职工薪酬科目的作用：1.本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。2、应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，按照“工资，奖金，津贴，补贴”...
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![为什么要签劳务派遣]( "为什么要签劳务派遣")
为什么要签劳务派遣
因为签劳务派遣合同是约定合同双方权利义务，保障劳务派遣员工和劳务派遣单位的书面依据之一。“劳务派遣”型就业是一种非正规就业形式。劳动者是劳务派遣企业的职工，与派遣机构是雇佣关系；但是，劳动者在用人单位工作，并接...
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设立劳务派遣公司需要什么资质吗
办理劳务派遣《资质证书》，应出具下列材料：一、申请开办劳务派遣组织的报告；二、成立劳务派遣组织的可行性报告和实施方案；三、劳务派遣组织的章程及有关规章制度；四、办公用房证明（契约、租用协议、产权证）复印件；五、法定代...
